请假条的格式
居中写“请假条”，直接写请假原因，起止时间，署名写在正文右下方第三行处，日期写在署名下方。1、标题：居中写“请假条”，用来表面此文是用来请假的。2、称呼：平时怎么称呼，这里就怎么写，后面加冒号。3、正文：直接写请假原因，起止时间，如果有什么事要交代，也可以写完请假原因之后接着写要交代的事情，正文写完之后要加祝颂语，表示对对方的友好。4、署名：写在正文右下方第三行处，如果是学生向老师请假，要在名字前面加“学生”两字。5、日期：写在署名下方，另外起一行，最好在年月日下面写上上午或者下午，也可以写上时分，必要时加上地点。注意事项：居中写标题“请假条”，这是所有应用文的通用要求，用来表明此文是用来请假的条子。请假对象的称呼，请假是想得到批准，这个地方往往是老师、领导等。请假起止时间，这个非常重要，必须重点提出，明确。祝颂语。祝福对方，这个是所有公文里表示对对方的友好。请假人签名。 自己的签名，一般不用按手印，只需要签字即可。请假时间。 填写当前写请假条的时间。
休假申请理由
法律分析：直接写家里有事，一般请假理由上写家里有事，有些上司是不会过问而直接签字批准的，但最好准备好个理由，因为有些上司是非要刨根问底的，一旦上司问起，可以立马回答，不然支支吾吾的，肯定穿帮了。自己不舒服，一般说清楚自身病痛原因，需要休假看病养病的情形，以及牙齿需要修理等情形都是可以的，举凡感冒、头痛、拉肚子、呕吐或是急性盲肠炎，都是可以作为身体不舒服的理由，而且，通常身体状况不佳，往往可以明显看出来。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》 第十七条 劳动合同应当具备以下条款：（一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；（二）劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；（三）劳动合同期限；（四）工作内容和工作地点；（五）工作时间和休息休假；（六）劳动报酬；（七）社会保险；（八）劳动保护、劳动条件和职业危害防护；（九）法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。劳动合同除前款规定的必备条款外，用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。
休假申请理由
最常见的请假理由：去外地看望父母，或者父母来看望需陪同；以及孩子的问题，比如孩子在学校的事情，要开家长会；家庭装修类理由，比如新租了房子需要搬家，装修走不开；生病理由：比如自己发烧了、腹痛难忍、过敏之类的。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三条订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力，用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。