十月一放几天
十月一放假7天。国庆节放假时间：10月1日-10月7日，调休时间：10月8日、10月9日调休2天。2022年10.1国庆节高速免费时间：10月1日0时-10月7日24时。国庆节是由一个国家制定的用来纪念国家本身的法定假日。它们通常是这个国家的独立、宪法的签署、元首诞辰或其他有重大纪念意义的周年纪念日；也有些是这个国家守护神的圣人节。含义国庆节法定节日是放三天假。再加上两个周末双休日是四天，这样加起来是放7天假。其他的都是本单位自行调整的，若公司安排法定节假日加班的，只能支付3倍工资，不能以倒休代替；休息日加班的可以安排同等时间倒休或者支付2倍工资。拼假建议：10月8日(周五)-10月9日(周六)请2天假，可拼10天长假。
10月1日放几天
十月一放假7天。国庆节放假时间：10月1日-10月7日，调休时间：10月8日、10月9日调休2天。2022年10.1国庆节高速免费时间：10月1日0时-10月7日24时。国庆节是由一个国家制定的用来纪念国家本身的法定假日。它们通常是这个国家的独立、宪法的签署、元首诞辰或其他有重大纪念意义的周年纪念日；也有些是这个国家守护神的圣人节。含义国庆节法定节日是放三天假。再加上两个周末双休日是四天，这样加起来是放7天假。其他的都是本单位自行调整的，若公司安排法定节假日加班的，只能支付3倍工资，不能以倒休代替；休息日加班的可以安排同等时间倒休或者支付2倍工资。拼假建议：10月8日(周五)-10月9日(周六)请2天假，可拼10天长假。
今年中秋国庆放假安排？
2021年新出炉的中秋国家放假通知来啦！依然惯例是中秋三天，国庆七天。中秋休息9月19、9月20、9月21三天。国庆休息10月1日到10月7日共7天。但万变不离其宗的调休套路也来了…9月18日周六上班，用于调休中秋节。而9月26日周日和10月9日周六用于调休国庆节的假期。中和一看，哎？中秋没放，国庆秒变5天的同时，三个星期变单休。但作为社畜打工人的我们，会放弃吗？？？绝对不会！【拼假指南】收好拼假指南，可让短假变暑假！中秋虽然不好拼假，但有年假的同志在9月18日当天使用一天年假，中秋就变4天了，没有年假也可以请假休息，也是四天，但这样会扣工资。中秋4天感觉也没休息什么，请移步国庆七天变十天小长假表演现场。10月10日是周日，会正常放假，中间被8号和9号相隔，和7天假期遥遥相望。方案一：8号、9号休年假，带薪休假最为致命，轻轻松松10天长假。出游可以避开1到3号人流高峰，错峰出行，可以提高出行体验的同时，抢票还好抢。方案二：不满一年没有年假的打工人，又不想请假扣钱的话，平时有加班的可以集中调休在8和9号。方案三：没有年假，没有办法调加班的，可以首选病假，虽然操作有点复杂，但带薪80%休假也是可以接受的嘛。除此之外，想要10天假期的同学就只能请假啦，但想想连续10天假也可以接受，休息好了，才能工作好！还有一种情况：在这疫情期间接受居家办公的公司，也可以在8号和9号申请两天的居家办公。虽然在家也要工作，但有时候人需要的就是在家的感觉嘛～【出游防疫指南】尽量避开疫情严重区域：台湾、江苏、云南、河南、上海、湖南、广东。尤其需要注意这么几个城市：南京、台湾、郑州，现存确诊人数多，且一直存在新增。哪些地区不打疫苗，出行会受阻？浙江、江苏、江西等部分市县均发布出行双码并查——「健康码」+「疫苗接种码」，乘高铁和飞机并不受阻，只需要健康码绿码，但到这些城市的公共区域，比如博物馆、商场、电影院都需要双码并查。而有些地区没有发布明确声明的地区，出行前订酒店需询问客服，当地是否要求双码。在出行过程中，需注意以下几点：①最好选择自驾游、国内游；②出入火车站、机场随时携带消毒湿巾，全程正确佩戴口罩；③进入宾馆，开门窗通风至少20分钟，妥善保留旅行票据信息，以备查询；④去景区提前预约，自觉排队，保持“一米线”安全距离；⑤购物时，尽量使用移动支付
国庆中秋怎么放假啊？
这三天假不是正好吗？周六周日加周一。一共三天。那还调休什么呀。也不需要调休。中秋节。也是我们中华民族的一个。重要的传统节日之一。中秋节嘛又叫做团圆节。只有一天假期。如果离父母比较近的。或者是就在一个城市生活。那当然是要去看看老人。如果离得比较远。三天假根本不够用。那就没有办法了。只能通过视频。或者是电话问候一下老人或其它亲属，这个大家都是能理解的。特别是当前疫情下。在有些地方又出现了病例。所以能不动就尽量不动了。如果人员流动过大的话。就不利于疫情的控制。特别是深圳。最新公布的又有好几个省市出现了病例。黑龙江省大庆市。出现病例后。一开始公布静态管理三天。现在又增加3天。那就是静态管理六天。这疫情有可能随时都发生。所以减少人员流动。也是控制疫情的一个最好的方法。其实重点想说的是，关于调休的问题。每年一到。重要的节假日就开始调休。就比如春节吧。正常就是三天假。然后为了能多放几天假。就把春节前后的周六周日都调整到了一起。达到了放假七天的效果。对于调休的问题。观点各不相同。但我觉得很多人都认为没必要调休。这种调休的模式。把春节前的工作时间弄得乱七八糟。来回的调来调去。最后人员特别拥挤。我总认为如果有那个能力。就直接放五天假。再加上最近的周六周日正好七天。如果没有这个能力。那就放三天假好了。也没什么，大家也能接受。用调休的方式来凑假期。总觉得不是什么好的办法？有些人还宣传春节放了七天假。其实春节不是放了七天假而是放了三天假。另外的四天都是。每个人的周六周日该休息的日子只不过是和春节串到一起。总之我个人是一直都不太喜欢这种调休的方式。个人观点，仅供参考。